Ring oss, öppet 7-20. Tel: 075 - 245 10 00

Peter Sandberg, säljare

"Jag har trivts bra redan från första dagen och har utvecklats enormt. Både som säljare och person."

Vill du berätta lite om ditt jobb?

Jag säljer skadedjurs-, livsmedelshygiens- samt brandskyddstjänster, främst till företag. Jobbet är väldigt varierande. Den ena dagen sitter jag inne på kontoret och ringer och bokar möten. Nästa dag är jag ute hos företagare i alla olika branscher och försöker hjälpa dem till en säkrare verksamhet.

Hur kom det sig att du sökte dig till Anticimex?

2012 hittade min fru hittade en annons och tyckte att jag skulle söka. Jag jobbade då som säljare av IT-lösningar och trivdes bra med det. Men jag tänkte att jag kunde ringa platschefen i Uppsala och höra mig för lite mer. På den vägen är det och jag ångrar inte en dag att jag sökte! Så jag får tacka min fru som såg platsannonsen från första början och tipsade mig om att söka.

Kände du dig välkommen när du började?

Mycket! Jag fick en bra plan för min introduktion så det var full fart direkt. Och jag blev väl omhändertagen av alla på Uppsalakontoret.

Har du utvecklats i din yrkesroll sedan du började här?

Absolut! Jag har utvecklats enormt. Både som säljare och person. Den min tidigare säljerfarenhet grundar sig i produkter. Här arbetar jag med tjänster som kunden kan uppfatta som komplexa. Det är en större utmaning för mig. Jag känner att jag lyckas bra och känner mig utmanad, men samtidigt trygg.

Vad är det bästa med ditt jobb?

Det må vara en klyscha, men att göra affärer och att hjälpa kunder är det roligaste.

Vilken är din största utmaning i jobbet?

Den största utmaningen är helt klart att klara budget. Den blir tuffare att nå varje år. 

Känner du att Anticimex satsar på att utbilda medarbetarna?

Jag är enormt imponerad över Anticimex vilja att utbilda sina medarbetare oavsett roll.

Våra värderingar, Trust, Innovation och Passion. Lever du och vi efter dem? 

Om jag talar utifrån försäljning där jag jobbar, är det viktigt att leva efter dessa värderingar. Man vill hjälpa kunden till en bättre vardag med bra produkter och smidig leverans. Arbetar vi efter våra värderingar får vi nöjda kunder. Jag känner vi hela tiden strävar efter att följa och arbeta efter dem.

Välj ut den värdering som du identifierar dig med mest och motivera varför.

Jag skulle nog säga Trust. Jag som säljare känner starkt för denna värdering ute hos kund. Jag står för det jag säljer och jag vill hjälpa kunden med en pålitlig och bra lösning. Förtroende och pålitlighet är A och O för att lyckas långsiktigt med försäljning.

Vill du ge exempel på vad hos Anticimex som sticker ut på ett positivt sätt?

Jag tycker vi ser marknaden på ett bra sätt. Vi förnyar och förbättrar oss hela tiden. Både i produkter och lösningar rent allmänt.

Vad skulle du vilja förbättra på Anticimex?

Arbetssättet har förändrats en hel del under de åren jag jobbat. Lagstiftningar ändras och vi utvecklas vilket både medför nya arbetssätt på olika sätt. Nya system att arbeta i har kommit och fler är på väg in. Det resulterar i ett högre arbetstryck på den enskilde medarbetaren när man på kort tid ska lära sig nya saker och nya metoder. Förändringar är bra, men det och omorganisationer tar tid på alla plan. Jag tror att man måste ha förståelse för detta genom hela Anticimex.

Vi har stor fokus på hållbarhet. Vad är hållbarhet för dig och hur kommer det in i din roll?

Hållbarhet är mycket viktigt. Hållbarhet för mig i min yrkesroll är bland annat att boka mina kundbesök på ett effektivt sätt – att boka flera besök i samma område för att minska bilkörningen till exempel. Sättet vi arbetar med våra giftfria fällor Smart är en hållbarhetslösning som jag alltid pratar med kund om när det gäller gnagarskydd.

Du är ute hos kunder stor del av din tid. Hinner du träffa kollegorna?

Dessvärre lite för lite. Vi försöker ses vid luncher ibland samt vid gemensamma mötestillfällen för hela kontoret. Kontoret är bra på att anordna tillställningar som sommarfester, julfester, after work och övriga gemensamma aktiviteter som exempelvis Tough Viking och så vidare. Det är kul!

Det är viktigt med ett bra arbetsklimat. Hur samarbetar du med dina kollegor och chefer?

Jag har en mycket bra chef och vi pratar dagligen. Mina säljkollegor trivs jag väldigt bra med och vi hjälper och stöttar varandra i vardagen. Vidare så vill jag lyfta samarbetet med våra kunniga och proffsiga tekniker. En hel del av vår försäljning kommer in via teknikernas tips till oss säljare. Utan dem och deras hjälp med tips hade säljvardagen varit mycket tuffare.

Vi pratar mycket om nördiga hjältar nu i vårt employer branding-arbete. Nörd som i att vara mycket kunnig och hjälte som i att vi hjälper kunderna. Känner du dig som en nördig hjälte?

Inte direkt. Jag försöker göra ett bra jobb. Både genom att hjälpa våra kunder, prestera siffror till Anticimex och sist men inte minst, vara en god arbetskamrat och medmänniska. Men vi har mycket bra och kunniga tekniker på kontoret. Flera har varit med i bolaget många år och har enorm kunskap. Dem skulle jag däremot kalla nördiga hjältar!  Det känns tryggt att ha dem som stöd och bollplank. Jag lär mig alltid mycket av mina kollegor.

Vem rekommenderar du att arbeta som säljare på Anticimex?

Någon som älskar att träffa människor och göra affärer. En person som gillar att tävla och ha många saker på gång samtidigt. Vår försäljning är ganska komplex då det inte är produkter vi säljer utan lösningar för kunderna.

Vad vill du säga till någon som överväger en anställning på Anticimex?

Jag tycker Anticimex är en bra arbetsgivare och jag har trivts bra redan från första dagen. Så vill man jobba på ett stort bolag där många möjligheter finns att utvecklas så rekommenderar jag dig att söka!

Publicerad: 2018-05-25

Anticimex använder cookies för att ge dig en bättre upplevelse på webbplatsen. Genom att följa länkarna på den här webbplatsen godkänner du vårt sätt att använda cookies.

Ta del av vår cookiepolicy för mer information eller om du vill veta hur du kan undvika cookies.